Nhân viên hành chính nhân sự

- Hỗ trợ trưởng/ phó phòng trong việc nghiên cứu, soạn thảo hệ thống các văn bản, biểu mẫu, quy chế... áp dụng trong công ty.

- Thực hiện công tác tuyển dụng và đào tạo nhân sự khi công ty có yêu cầu.

- Quản lý hồ sơ, lý lịch của cán bộ nhân viên trong công ty.

- Lập các quyết định điều động, bổ nhiệm và các thủ tục liên quan theo yêu cầu cấp trên.

- Thực hiện đúng, đủ công tác BHXH, các chế độ khác cho cán bộ nhân viên theo quy định pháp luật hiện hành và quy định của công ty.

- Chấm công và theo dõi ngày phép toàn bộ nhân viên trong công ty.

- Tốt nghiệp đại học trở lên, có kiến thức về lao động tiền lương, quản trị nguồn nhân lực, quản trị kinh doanh...

- Ít nhất 02 năm kinh nghiệm.

- Kỹ năng giao tiếp tốt, xử lý tình huống, giải quyết công việc hiệu quả, nhanh chóng.