Chuyên viên C&B

- Kiểm soát chấm công của các bộ phận.

- Hoàn thiện số liệu tính lương hàng tháng, đảm bảo chi trả tiền lương chính xác và đúng hạn.

- Theo dõi và thực hiện các thủ tục theo chính sách về chế độ phúc lợi (sinh nhật, hiếu, hỉ, ốm đau...) cho cán bộ nhân viên của công ty.

- Thực hiện các thủ tục liên quan đến công tác BHXH (báo tăng, báo giảm, chốt sổ, thanh toán chi phí bảo hiểm hàng tháng,...).

- Làm thủ tục với cơ quan BHXH để giải quyết các chế độ BHXH cho cán bộ nhân viên (ốm đau, thai sản, tai nạn nghề nghiệp, hưu trí, tử tuất...).

- Soạn hợp đồng lao động, quyết định nghỉ việc/ biên bản thỏa thuận chấm dứt hợp đồng, quyết định tăng lương,... theo yêu cầu của trưởng phòng và thực hiện các thủ tục liên quan.

- Giải quyết các chế độ cho người lao động khi nghỉ việc.

- Đề xuất các phương án khen thưởng, lễ/ tết, trợ cấp... cho người lao động và tổ chức thực hiện.

- Thực hiện các thủ tục liên quan đến thuế TNCN cho người lao động: Đăng ký mã số thuế, giảm trừ gia cảnh...

- Tham gia xây dựng quy trình, quy định liên quan đến công tác tiền lương và phúc lợi.

- Các công việc khác theo chỉ đạo của trưởng bộ phận.

- Tốt nghiệp đại học trở lên.

- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm trong công tác chấm công và tính lương cho công ty với quy mô từ 500 người trở lên.

- Trung thực, siêng năng, cẩn thận trong công việc.