3 bước gạt bỏ khó chịu với sếp
Cố gắng đừng để bị hùa theo cảm nhận của mọi người xung quanh, để có sự đồng cảm với sếp, bạn hãy cố gắng đặt mình vào vị trí của sếp để hiểu thêm cách nghĩ, cách làm của người ta.
Làm gì khi nhân viên nghỉ “vặt” thường xuyên?
Tình trạng nhân viên nghỉ việc mà không có lý do chính đáng thường xuyên sẽ gây ra cho doanh nghiệp nhiều điều bất lợi hơn những gì mà các nhà quản lý có thể hình dung. Theo một nghiên cứu mới đây, chi phí lương của những doanh nghiệp có nhiều nhân viên nghỉ “vặt” có thể tăng lên gần 9%. Và vấn đề không chỉ dừng lại ở những thiệt hại về tài chính. Làm thế nào để hạn chế tình trạng này?
Bí quyết lấy lòng chuyên gia 'săn đầu người'
Cuộc trao đổi sau phỏng vấn này ít nhiều giúp nhà tuyển dụng hiểu hơn về bạn và biết đâu, họ lại có nhiều đánh giá có lợi cho bạn hơn trước mặt nhà tuyển dụng chính thức.
Ứng phó khi bị “cướp công”
Không ít lần bạn bị cấp trên “cướp công” trong công việc dù vô tình hay cố ý. Bạn chọn cách phản ứng quyết liệt hay “ngậm bồ hòn làm ngọt” vì cho đó là điều hiển nhiên? Đâu mới là cách ứng phó khéo léo trong tình huống nhạy cảm này?
Ứng tuyển dù chỉ đạt 40% yêu cầu của nhà tuyển dụng
Nhiều người nhìn vào danh sách những điều nhà tuyển dụng yêu cầu và thậm chí có đến 8 trong số 10 điểm đó, họ vẫn không ứng tuyển. Họ cho rằng mình sẽ sớm bị đánh bật khỏi vòng loại vì những đối thủ "đáng gờm" khác.
3 cách để thương lượng lại mức lương
Trong suốt quá trình phỏng vấn và đàm phán quyền lợi, sự khiêm tốn và thiếu một chút "bí quyết" khiến nhà tuyển dụng chỉ đưa cho bạn mức lương thấp hơn mong muốn. Trong trường hợp này, bạn vẫn có thể đàm phán trở lại và yêu cầu mức lương cao hơn.
Bí quyết ngăn ngừa nhân viên nhận tiền hoa hồng
Để duy trì hoạt động sản xuất và kinh doanh hàng ngày, doanh nghiệp thường phải mua hàng hóa và dịch vụ từ các nhà cung cấp. Tùy theo đặc thù từng loại hàng hóa, dịch vụ mà mỗi phòng ban có liên quan sẽ đảm trách. Tùy theo mô hình quản lý của từng doanh nghiệp, đôi khi phòng pháp chế (nếu có) sẽ tham gia trong quá trình thương lượng và thực hiện hợp đồng để bảo đảm đúng quy định của pháp luật và quyền lợi của doanh nghiệp. Phòng tài chính, kế toán cũng có thể tham gia để kiểm tra việc xuất hóa đơn giá trị gia tăng, kiểm tra giá hàng hóa, dịch vụ...
9 cách lấy lại sự tự tin khi thất nghiệp
Đa số những người bị mất việc làm thường cảm thấy vô cùng khó khăn trong khoảng thời gian đầu. Họ rất dễ rơi vào trạng thái chán nản, thất vọng, mất niềm tin vào bản thân, thậm chí, họ còn nghi ngờ khả năng tìm được một công việc mới phù hợp.
Đánh giá lời đề nghị công việc qua 7 yếu tố
Sau giai đoạn tìm việc vất vả và một cuộc phỏng vấn căng thẳng, cuối cùng bạn cũng nhận được lời đề nghị công việc từ nhà tuyển dụng. Tuy nhiên, bạn không nên vội vàng chấp nhận lời đề nghị đó.
Nhận diện nhân tài trong... 30 phút
Chuyện tưởng chừng như không thể ấy chính là điều mà các chuyên viên nhân sự đang hướng đến. Tuy nhiên, để làm được điều đó, cũng như để không bỏ sót người tài, công việc chuẩn bị lại rất phức tạp.
- Nhân viên kho hàng Công Ty Cổ Phần Thời Trang Phan Nguyễn
- Nhân viên thiết kế rập Công Ty Cổ Phần Thời Trang Phan Nguyễn
- Kỹ sư bán hàng - sales engineer Công Ty Cổ Phần Thiết Bị Và Kỹ Thuật Khánh Linh
- Nhân viên kinh doanh Công Ty TNHH Sản Xuất Và Thương Mại Kệ Sắt ATN
- Nhân viên kinh doanh Công Ty Cổ Phần Đông Nam Dược Vĩnh Phúc
- Kế toán xuất nhập khẩu Công Ty Sản Xuất Cơ Khí Chính Xác HN Vina
- Chỉ huy trưởng ME/ Kỹ sư điện Công Ty TNHH Cơ Điện Hữu Phát
- Kỹ sư cơ khí Công Ty TNHH Thiết Bị Huy Hùng
- Kỹ sư bán hàng - sales engineer Công Ty TNHH Thiết Bị Huy Hùng
- Kỹ sư cơ khí chế tạo máy Công Ty Cổ Phần Thương Mại Xây Dựng Đa Lộc