Hàng nghìn cơ hội việc làm hấp dẫn đang chờ bạn, hãy tìm việc nhanh với WORKBANK.VN
Nhân viên R&D
Công Ty TNHH Synopex Vina2
Thông tin tuyển dụng
Mô tả về công việc
- Lên kế hoạch và thử nghiệm cụ thể theo định hướng của cấp quản lý trực tiếp về việc nghiên cứu và phát triển sản phẩm mới.
- Thực hiện và đánh giá các test về chất lượng sản phẩm mới.
- Có thể làm ca, tăng ca.
- Chấp nhận ứng viên mới ra trường.
Yêu cầu công việc
- Tốt nhiệp cao đẳng, đại học chuyên ngành kỹ thuật, điện, điện tử.
- Ưu tiên có kinh nghiệm về FPCB.
- Có 01 năm kinh nghiệm trở lên về kỹ thuật hoặc R&D.
- Sử dụng thành thạo autocad, cam350.
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình, team work.
- Sử dụng thành thạo word, excel, power point.
Thông tin khác
Nộp đơn trực tiếp
- Công Ty TNHH Synopex Vina2, với vốn 100% từ Hàn Quốc, là công ty tiên phong hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất linh kiện điện tử cao cấp.
- Với việc thành lập nhà máy 2, chúng tôi đang hướng tới là công ty chuyên sản xuất FPCB với quy mô lớn nhất miền Bắc.
- Nhân viên IT Công Ty TNHH Synopex Vina2 Thỏa thuận Bắc Ninh
- Nhân viên giám sát hệ thống nhà máy Công Ty TNHH Synopex Vina2 Thỏa thuận Bắc Ninh
- Nhân viên kế toán Tổng Công Ty Cổ Phần Phong Phú
- Nhân viên kinh doanh Công Ty CP Thiết Bị Kỹ Thuật V.T
- Kiến trúc sư Công Ty TNHH Thi Công Nội Thất Hometalk
- Nhân viên thiết kế nội thất Công Ty TNHH Thi Công Nội Thất Hometalk
- Nhân viên kỹ thuật Công Ty CP Công Nghệ SMC Engineering
- Nhân viên kinh doanh Công Ty TNHH Kỹ Thuật Điện Tự Động Hóa A&E
- Nhân viên bảo trì điện Công Ty CP Dệt Trần Hiệp Thành
- Nhân viên dịch vụ khách hàng Công Ty CP Dệt Trần Hiệp Thành
- Kiến trúc sư ngoại thất Công Ty CP TM Và Đầu Tư Xây Dựng Nhà Á Châu
- Nhân viên thị trường Công Ty CP Bảo Vệ Thực Vật Sài Gòn
30 năm viên sủi Plusssz tại Việt Nam: Niềm tin được xây dựng từ minh bạch
AEON Việt Nam khai trương TTTM quy mô vừa tại Hải Phòng
Chubb Life hợp tác Zalopay ra mắt bảo hiểm 'Nhà Mình An'
MB triển khai công chứng điện tử, đăng ký bảo đảm toàn trình
Maison Privée: Chốn an yên giữa lòng Hà Nội
Khi giỏi chuyên môn trở thành 'điểm nghẽn' quản trị
