- Mục tiêu ngắn hạn: Sẽ trở thành nhân viên chính thức trong vòng 01 năm.

- Được tiếp xúc, học hỏi kinh nghiệm với nhiều tiền bối trong lĩnh vực nhân sự.

- Mục tiêu dài hạn: Trở thành trưởng phòng nhân sự trong vòng 03 - 04 năm sau khi ra trường, phát triển bản thân, trau dồi nhiều kiến thức, hoàn thiện những kỹ năng còn thiếu.

* Công Ty Cổ Phần Nhung Như - Nhân viên PG.

- Giới thiệu tư vấn sản phẩm đến khách hàng tại cửa hàng Big C Thảo Điền, Vinmart Center Landmark 81.

- Hoàn thành đúng kế hoạch bán hàng được giao.

- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.

* Công Ty TNHH MTV Nhơn Mỹ - Thực tập sinh nhân sự.

- Đăng bài tuyển dụng.

- Trực tiếp tham gia tuyển dụng.

- Hỗ trợ đào tạo training.

- Thực hiện những việc do cấp trên chỉ đạo.

- Trong thời gian 01 tuần làm việc thì em đã đem về khoảng 25 đến 35 CV và vượt chỉ tiêu công ty đã đề ra.

- Tham gia training thực tập sinh mới 5 - 6 lần/ tuần.