FPT Information System

FPT Information System

Địa điểm: 96 Cao Thắng, Quận 3, Hồ Chí Minh

Qui mô công ty: 3200Loại hình hoạt động: Trách nhiệm hữu hạn

Việc làm đang đăng tuyển (12)

Vị trí / Chức danhNơi làm việcMức lươngNgày đăng
Nhân viên nhân sự tổng hợpHồ Chí Minh Thỏa thuận 18-09-2018
Nhân viên tư vấn giải pháp công nghệ - PresalesHồ Chí Minh Từ 10 đến 15 triệu 18-09-2018
Kỹ sư mạng máy tính - Network engineerHồ Chí Minh Từ 12 đến 15 triệu 18-09-2018
Kỹ sư hệ thốngHồ Chí Minh Từ 8 đến 13 triệu 18-09-2018
Kỹ thuật systemHồ Chí Minh Từ 8 đến 9 triệu 18-09-2018
Oracle cloud developerHồ Chí Minh Từ 12 đến 18 triệu 18-09-2018
Tư vấn triển khai ERP - SAP/OracleHồ Chí Minh Từ 10 đến 20 triệu 18-09-2018
Database administrator - DBAHồ Chí Minh Từ 8 đến 12 triệu 18-09-2018
Nhân viên kiểm thử phần mềm - testerHồ Chí Minh Từ 7 đến 10 triệu 18-09-2018
Nhân viên triển khai phần mềmHồ Chí Minh Từ 7 đến 10 triệu 18-09-2018
Java developerHồ Chí Minh Từ 15 đến 25 triệu 18-09-2018
.Net developerHồ Chí Minh Từ 15 đến 20 triệu 18-09-2018

Giới thiệu về công ty

- FPT Information System: công ty chúng tôi có hơn 3200 kỹ sư trình độ cao, am hiểu nghiệp vụ khác hàng và chuyên sâu trong từng ngành kinh tế. Năng lực của chuyên gia FPT IS đã được công nhận với nhiều chứng chỉ công nghệ quốc tế được cấp bởi các nhà cung cấp giải pháp và dịch vụ dẫn đầu thế giới như Cisco, IBM, Microsoft và Oracle.

- Công ty mẹ của FPT IS - Tập đoàn FPT - là tên tuổi dẫn đầu về Công nghệ thông tin - Viễn thông tại ASEAN với đội ngũ hơn 26.000 cán bộ nhân viên trên khắp thế giới, hiện diện tại 19 quốc gia.

- Bốn lĩnh vực hoạt động chính của FPT bao gồm: công nghệ, viễn thông, phân phối - bán lẻ và giáo dục. Là thành viên của một tập đoàn lớn mạnh, FPT IS có nền tảng vững chắc để phát triển bền vững.

Thông điệp từ FPT Information System

- Mức lương thỏa thuận theo năng lực.

- Tham gia phát triển, học hỏi với các dự án triệu đô, onsite/ công tác nước ngoài.

- Tham gia đào tạo và được đào tạo nghiệp vụ nâng cao.

- 15 ngày phép/ năm và các ngày nghỉ lễ theo quy định.

- Lương tháng 13 và thưởng KPI.

- Xem xét tăng lương hàng năm.

- Bảo hiểm FPTCare cho bản thân và gia đình.

- Các hoạt động teambuilding, nghỉ mát hàng năm.

- Khám sức khỏe định kỳ.

- Tham gia các hoạt động văn hoá, sự kiện hấp dẫn của Công ty FPT IS và Tập đoàn FPT.