Hàng nghìn cơ hội việc làm hấp dẫn đang chờ bạn, hãy tìm việc nhanh với WORKBANK.VN
Nhân viên kinh doanh
Công Ty Cổ Phần Bất Động Sản Tuấn 123
Thông tin tuyển dụng
Mô tả về công việc
- Học tập và áp dụng những kiến thức, kinh nghiệm chuyên môn được công ty đào tạo.
- Tìm kiếm khách hàng, khai thác các thông tin về khách hàng, tư vấn bán hàng nghìn sản phẩm bất động sản phong phú có sẵn trong nguồn hàng của công ty (không mất chi phí marketing).
- Thời gian làm việc chủ động.
Yêu cầu công việc
- Nam/ Nữ, lý lịch rõ ràng, nhanh nhẹn, giao tiếp tốt.
- Đã tốt nghiệp trung cấp trở lên.
- Tác phong lịch sự, chuyên nghiệp.
- Có tinh thần cầu tiến, năng động, tự tin.
- Yêu thích kinh doanh, đặc biệt kinh doanh bất động sản.
- Ứng viên chưa có kinh nghiệm sẽ được công ty đào tạo.
Thông tin khác
Nộp đơn trực tiếp
Công Ty Cổ Phần Bất Động Sản Tuấn 123
202B Hoàng Văn Thụ, Phường 9, Quận Phú Nhuận, Hồ Chí Minh
Người liên hệ: Ms. Linh
- Công Ty Cổ Phần Tuấn 123 - Bất Động Sản Tuấn 123: Số 1 Việt Nam về Bất động sản nhà phố.
- Gần 3000 nhân sự toàn quốc, hoạt động trên 6 năm.
- Giải thưởng thương hiệu mạnh Châu Á Thái Bình Dương 2017.
- Viện Nghiên Cứu Bất Động Sản đầu tiên tại Việt Nam.
* Sơ lược về công ty:
- Là Công ty tạo ra nhiều tỷ phú Môi giới Bất động sản thổ cư nhất tại Việt Nam (có thu nhập tiền tỷ trong năm).
- Mức độ hài lòng nhân sự tốt nhất thị trường: Trong 6 năm qua Công ty có hơn 300 cán bộ quản lý và nhân sự chủ chốt, tỷ lệ nghỉ việc nhân sự chủ chốt cộng dồn 6 năm chưa đến 5%.
- Là đơn vị có nguồn nhà bán lớn nhất Việt Nam (hàng nghìn nhà đang bán và liên tục được chủ nhà tin tưởng gửi bán) giúp các Môi giới tận dụng tối đa khách hàng (có khách hàng là có nhà phù hợp cho khách, tránh lãng phí khách hàng do không tìm được nhà phù hợp).
- Công ty có tốc độ tăng trưởng nhanh nhất trong lĩnh vực Môi giới Bất động sản 2 năm qua.
- Số lượng nhân sự lớn nhất Việt Nam trong lĩnh vực Bất động sản thổ cư (gần 3000 nhân sự cuối năm 2018 và mục tiêu lên 5000 nhân sự vào cuối năm 2019).
- Số lượng giao dịch và doanh số lớn nhất Việt Nam về thổ cư.
- Chính sách trả hoa hồng cho nhân viên cao nhất thị trường, nhanh nhất (thu và chia hoa hồng ngay trong ngày phát sinh giao dịch).
- Công ty có tầm nhìn xa và lớn: Kế hoạch trở thành doanh nghiệp Môi giới Bất động sản thổ cư có chi nhánh tại nhiều quốc gia trên thế giới.
- Công ty có nhiều cơ hội nhất cho nhân sự mới: Thăng tiến, học hỏi phát triển bản thân, thu nhập (vì chúng tôi đang có kế hoạch tiếp tục phát triển bùng nổ vào năm 2019 - đặc biệt tại thị trường TP. Hồ Chí Minh).
- Có quy trình làm việc, chương trình Đào tạo bài bản, chuyên nghiệp: Miễn phí 100% đào tạo từ người chưa biết đến biết nghề và sống được bằng nghề Môi giới Bất động sản, thậm chí khi thạo nghề có thể tự làm Môi giới giỏi độc lập (Giáo án Đào tạo Tập 1, Tập 2, Tập 3).
* Sứ mệnh:
- Làm trong sạch thị trường kinh doanh Bất động sản (Không cài giá, không chênh giá).
- Đào tạo và cung cấp cho thị trường hàng nghìn Môi giới thực sự và chuyên nghiệp.
- Khiến người dân tôn trọng Môi giới và nghề Môi giới thực sự được tôn vinh.
* Tầm nhìn:
- Số 1 Việt Nam về Bất động sản thổ cư.
- Công ty Môi giới Bất động sản đầu tiên của Việt Nam vươn tầm Quốc tế có hoạt động uy tín và hiệu quả trên thị trường đa quốc gia.
* Giá trị cốt lõi:
- Tinh vi.
- Đoàn kết.
- Cống hiến.
- Giàu sang.
- Danh vọng.
- Vĩ đại.
* Quy mô công ty:
- Tổng Công ty tại Hà Nội: Hơn 2000 thành viên.
- Trụ sở miền Nam: 500 (mục tiêu 3000 trong năm 2019).
- Tổng Công ty: 50 phòng kinh doanh.
- Trụ sở miền Nam: 16 phòng kinh doanh.
- 3 Ban đời sống: Ban Ăn chơi, Ban Thể thao, Ban Tâm linh.
* Giáo án đào tạo:
- Giáo án Bất động sản tập 1: Cơ bản cho nhân viên chưa có kinh nghiệm. Kỹ năng tư vấn khách hàng phân khúc 1 tỷ 10 tỷ.
- Giáo án Bất động sản tập 2: Nâng cao kỹ năng tư vấn khách hàng phân khúc 10 tỷ - 20 tỷ.
- Giáo án Bất động sản tập 3: Môi giới chuyên nghiệp. Kỹ năng tư vấn khách hàng phân khúc trên 20 tỷ.
- Giáo trình Đăng tin: Kỹ năng tìm kiếm khách hàng nhanh và hiệu quả.
- Giáo trình tiếp nhận điện thoại và khai thác thông tin khách hàng.
- Giáo trình Phân loại và chăm sóc khách hàng tiềm năng.
- Đào tạo kỹ năng đàm phán, kỹ năng giao tiếp,...
* Bảng cửu chương Tuấn 123:
1. Kiến thức Olympia.
2. Bán cái mình có.
3. Biết truy vấn đến cùng.
4. Muốn xe đạp và đòi xe máy.
5. Luôn nghi ngờ và xử lý nghi ngờ.
6. Ký hợp đồng phải đọc kỹ trước khi ký.
7. Chính nhân quân tử, được cho đi là niềm vui.
8. Kiềng 3 chân: Ông chủ nhà - Ông môi giới - Ông khách mua.
9. Biết né đòn, biết đá bóng, biết đưa về thế mạnh của mình.
* Quy trình tư vấn bất động sản:
- Quy trình kinh doanh dịch vụ Bất động sản (Môi giới) của Công ty Tuấn 123, vỏn vẹn có 2 tờ A4 nhưng kèm theo là 3 tập Giáo án tập 1, tập 2, tập 3, và cả Phòng Đào tạo để anh em Công ty cùng có nghề làm giàu.
- Nhân viên kinh doanh Công Ty TNHH Cách Âm Cách Nhiệt Phương Nam
- Nhân viên kinh doanh Công Ty TNHH Công Nghiệp Phú Thịnh
- Nhân viên bán hàng GNP Store
- Nhân viên kinh doanh Công Ty TNHH Thang Máy Việt Trí
- Nhân viên bán hàng Công Ty TNHH SX TM Dây Và Cáp Điện Tài Trường Thành
- Nhân viên sale Công Ty TNHH Công Nghiệp Phú Thịnh
- Nhân viên kinh doanh Công Ty TNHH Hồng Đạt
- Nhân viên kinh doanh Công Ty TNHH Công Nghiệp Phú Thịnh
- Nhân viên kinh doanh Công Ty TNHH TMDV An Khang Phát
- Nhân viên kinh doanh Công Ty TNHH Thiết Bị Khoa Học Kỹ Thuật Trung Hải
- Nhân viên bảo trì cơ điện Công Ty TNHH Thịnh Gia Huy
- Nhân viên sale marketing Công Ty TNHH Thịnh Gia Huy
- Nhân viên truyền thông media Công Ty TNHH Thịnh Gia Huy
- Giám sát thi công Công Ty Cổ Phần Nội Thất Mộc Xinh
- Nhân viên bóc tách, dự toán công trình Công Ty Cổ Phần Nội Thất Mộc Xinh
- Kế toán tổng hợp Công Ty TNHH Cách Âm Cách Nhiệt Phương Nam
- Nhân viên kinh doanh Công Ty TNHH Cách Âm Cách Nhiệt Phương Nam
- Nhân viên kế toán thuế Công Ty TNHH Xây Lắp Trung Tây Nguyên
- Nhân viên bảo trì điện Công Ty TNHH SX-TM-DV Tân Tường Khang
- Nhân viên bảo trì cơ khí Công Ty TNHH SX-TM-DV Tân Tường Khang