Nhân viên mua hàng

FPT Information System

Ngày đăng: 25-06-2018

Thông tin tuyển dụng

Hồ Chí Minh
1 năm
Thu mua / Bán, Xuất nhập khẩu
Nhân viên
Từ 8 đến 12 triệu
22-07-2018

Mô tả về công việc

- Tiếp nhận nhu cầu mua hàng để cung cấp cho các dự án của công ty.

- So sánh và thương lượng hợp đồng với các đối tác, nhà cung cấp để đề xuất các phương án mua hàng tốt nhất cho công ty.

- Thỏa thuận và xem xét hợp đồng, rà soát, kiểm tra tiến độ, chất lượng hàng hóa và các dịch vụ hậu mãi sau khi mua hàng.

- Làm việc theo quy trình sẵn có của phòng mua hàng và các công việc liên quan đến mua hàng trong nước, quốc tế...

- Làm việc theo sự phân công của trưởng bộ phận.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp cao đẳng chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, thương mại, xuất nhập khẩu, công nghệ thông tin...

- Có kiến thức và yêu thích lĩnh vực, sản phẩm công nghệ thông tin là một lợi thế.

- Trung thực, nhiệt tình, khả năng làm việc độc lập, phối hợp công việc tốt, chịu được áp lực công việc.

- Khả năng sử dụng tiếng Anh khá tốt.

- Yêu thích làm việc trong mảng mua hàng là một lợi thế.

Thông tin khác

Cao đẳng trở lên
20 - 50
Nam/Nữ
Thỏa thuận
Trao đổi khi phỏng vấn
- Trao đổi khi phỏng vấn.

Giới thiệu về công ty

FPT Information System

Lô B3, Đường Sáng Tạo, Khu E-Office, KCX Tân Thuận, Quận 7, Hồ Chí Minh

Người liên hệ: Nộp hồ sơ trực tiếp

fpt-is.com

- FPT Information System: Công ty chúng tôi có hơn 3200 kỹ sư trình độ cao, am hiểu nghiệp vụ khác hàng và chuyên sâu trong từng ngành kinh tế. Năng lực của chuyên gia FPT IS đã được công nhận với nhiều chứng chỉ công nghệ quốc tế được cấp bởi các nhà cung cấp giải pháp và dịch vụ dẫn đầu thế giới như: Cisco, IBM, Microsoft và Oracle.

- Công ty mẹ của FPT IS - Tập đoàn FPT - là tên tuổi dẫn đầu về Công nghệ thông tin - Viễn thông tại ASEAN với đội ngũ hơn 26.000 cán bộ nhân viên trên khắp thế giới, hiện diện tại 19 quốc gia.

- Bốn lĩnh vực hoạt động chính của FPT bao gồm: Công nghệ, viễn thông, phân phối - bán lẻ và giáo dục. Là thành viên của một tập đoàn lớn mạnh, FPT IS có nền tảng vững chắc để phát triển bền vững.

- Mức lương thỏa thuận theo năng lực.

- Tham gia phát triển, học hỏi với các dự án triệu đô, onsite/ công tác nước ngoài.

- Tham gia đào tạo và được đào tạo nghiệp vụ nâng cao.

- 15 ngày phép/ năm và các ngày nghỉ lễ theo quy định.

- Lương tháng 13 và thưởng KPI.

- Xem xét tăng lương hàng năm.

- Bảo hiểm FPTCare cho bản thân và gia đình.

- Các hoạt động teambuilding, nghỉ mát hàng năm.

- Khám sức khỏe định kỳ.

- Tham gia các hoạt động văn hoá, sự kiện hấp dẫn của Công ty FPT IS và Tập đoàn FPT.