Chuyên viên tiền lương, phúc lợi
Công Ty Cổ Phần Tam Hợp Investment
Thông tin tuyển dụng
Mô tả về công việc
* Tính và thanh toán lương, thưởng, thi đua:
- Thực hiện chấm công, tính lương và thanh toán lương hàng tháng; thưởng cơ bản và thưởng năm cho nhân viên các bộ phận/ phòng ban, nhãn hàng được phân công phụ trách (nếu có).
- Cập nhật dữ liệu lương hàng tháng sau khi hoàn tất việc thanh toán lương cho nhân viên.
- Theo dõi và phối hợp với các cấp quản lý để thực hiện điều chỉnh lương theo chính sách và quy định của công ty.
- Thực hiện tính thi đua hệ thống cửa hàng, thưởng theo chính sách của nhân viên hệ thống cửa hàng theo các chính sách hiện hành (nếu có).
- Cập nhật phép năm nhân viên; gửi báo cáo số ngày phép năm chưa sử dụng của nhân viên cho cấp quản lý vào cuối năm để cấp quản lý sắp xếp thời gian nghỉ phép cho nhân viên.
- Thực hiện việc thanh toán các chế độ liên quan cho nhân viên theo quy định.
- Thực hiện các báo cáo liên quan đến tiền lương.
* Theo dõi và thực hiện hợp đồng lao động:
- Lập hợp đồng lao động cho nhân viên.
- Theo dõi việc gia hạn hợp đồng lao động cho nhân viên trước khi hết hạn và hoàn tất việc gia hạn hợp đồng lao động theo quy định.
* Lưu trữ thông tin nhân viên (bản cứng và bản mềm):
- Thực hiện cập nhật thông tin nhân viên lên hệ trong phần mềm quản lý nhân sự, file lưu trữ khi có phát sinh (data nhân viên, thuyên chuyển, bổ nhiệm, điều chỉnh, nghỉ việc,...).
- Thực hiện việc lưu trữ hồ sơ, chứng từ của nhân viên theo quy định.
* Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và thuế thu nhập cá nhân:
- Thực hiện các công việc liên quan đến bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và thuế thu nhập cá nhân khi có phát sinh.
- Báo cáo.
- Thực hiện các loại báo cáo liên quan đến nhân sự khi có yêu cầu.
- Có hiểu biết về xây dựng quy trình tính lương, xây dựng chính sách lương.
- Các công việc liên quan đến bảo hiểm sức khỏe.
- Các công việc liên quan đến vi phạm nội quy của nhân viên.
- Các công việc hỗ trợ, tư vấn, hướng dẫn cho nhân viên liên quan đến thủ tục nhân sự, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp.
- Tham gia các dự án chung của công ty.
- Các công việc khác do trưởng bộ phận giao.
Yêu cầu công việc
- Nam/ Nữ, từ 23 - 32 tuổi.
- Tốt nghiệp cao đẳng, đại học.
- Ưu tiên chuyên ngành: Kế toán, quản trị nhân sự, lao động tiền lương, luật...
- Trình độ ngoại ngữ: Không yêu cầu.
- Trình độ tin học: Thành thạo MS.Office; đặc biệt giỏi excel.
Thông tin khác
Giới thiệu về công ty
Công Ty Cổ Phần Tam Hợp Investment
363/63 Bình Lợi, Phường 13, Quận Bình Thạnh, Hồ Chí Minh
Người liên hệ: Nộp hồ sơ trực tiếp
- Công Ty Cổ Phần Tam Hợp Investment: Là doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực nhà hàng ẩm thực (F&B) được thành lập ngày 01/10/2015.
- Sau 05 năm hình thành và phát triển, Tam Hợp Investment đã khẳng định vị trí của mình trong lĩnh vực F&B tại TP.HCM với 3 thương hiệu: Lẩu Gà Ớt Hiểm 109, Mr.Tê Nướng & Bia, Cơm Tấm Dì Ba.
- Với hơn 15 nhà hàng trải khắp các quận huyện tại TP.HCM và các tỉnh thành khu vực phía Nam, Tam Hợp Investment đã và đang mang tới cho khách hàng những trải nghiệm dịch vụ ẩm thực chất lượng phù hợp khẩu vị và túi tiền của đại đa số người Việt.