Nhân viên tuyển dụng, đào tạo
Công Ty Cổ Phần Văn Phòng Phẩm Hồng Hà
Thông tin tuyển dụng
Mô tả về công việc
- Lập kế hoạch tuyển dụng tháng/ quý/ năm theo định biên nhân sự và nhu cầu phát sinh của các đơn vị.
- Đề xuất các phương án/hình thức tuyển dụng.
- Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tuyển, tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ, sơ tuyển ứng viên, tổ chức phỏng vấn, thông báo kết quả...
- Tiếp nhận nhân sự mới theo quy định, theo dõi quá trình thử việc.
- Phổ biến nội quy, quy định của công ty cho nhân sự mới.
- Thực hiện báo cáo định kỳ và các công việc khác yêu cầu của cấp trên.
Yêu cầu công việc
- Trình độ cao đẳng trở lên, chuyên ngành quản trị nguồn nhân lực, quản trị nhân sự, quản trị doanh nghiệp hoặc tương đương.
- Nắm vững luật lao động, luật bảo hiểm xã hội.
- Kiến thức cơ bản về quản trị nhân sự.
- Phỏng vấn và đánh giá nhân sự.
- Giao tiếp tốt.
- Có khả năng đàm phán, thuyết phục tốt.
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm tuyển dụng trong lĩnh vực thương mại, marketing và sản xuất.
Thông tin khác
Giới thiệu về công ty
Công Ty Cổ Phần Văn Phòng Phẩm Hồng Hà
672 Ngô Gia Tự, Đức Giang, Long Biên, Hà Nội
Người liên hệ: Nộp hồ sơ trực tiếp
- Công Ty Cổ Phần Văn Phòng Phẩm Hồng Hà: Được thành lập từ ngày 1/10/1959, là một trong những doanh nghiệp sản xuất văn phòng phẩm đầu tiên tại Việt Nam.
- Trải qua hơn 60 năm trưởng thành và phát triển, Công Ty Cổ Phần Văn Phòng Phẩm Hồng Hà đang ngày càng phát triển lớn mạnh với hàng trăm sản phẩm chất lượng cao cùng hệ thống gần 100 nhà phân phối và gần 10.000 điểm bán lẻ sản phẩm trải dải trên toàn quốc.
- Sản phẩm Hồng Hà được chia thành các nhóm ngành hàng chính:
+ Ngành hàng giấy, vở.
+ Ngành hàng bút và dụng cụ học sinh.
+ Ngành hàng văn phòng phẩm.
+ Ngành hàng xuất bản phẩm.
+ Ngành hàng đồ chơi thông minh.
+ Ngành hàng túi vải không dệt.