Chỉ huy trưởng công trình xây dựng

GPO International

Ngày đăng: 03-12-2016

Thông tin tuyển dụng

Hà Nội
5 năm
Bất động sản
Tổng giám đốc
Từ 30 đến 60 triệu
30-12-2016

Mô tả về công việc

- Xây dựng mục tiêu chất lượng và triển khai trong toàn công trường. - Tập hợp và bổ sung hồ sơ, thủ tục cần thiết cho công tác thi công. - Lên kế hoạch xây dựng “Kế hoạch Chất lượng công trình”. - Lên kế hoạch chuẩn bị cơ sở hạ tầng, công trình tạm, phương tiện - trang thiết bị làm việc cho công trường. - Tổ chức các biện pháp kiểm soát an ninh – trật tự tại công trường. - Giám sát tiến độ chi tiết đã triển khai. - Đảm bảo hoạt động của CT đạt được chỉ tiêu về thời gian, chất lượng, hiệu quả. - Tổ chức thực hiện công tác Đảm bảo và kiểm soát chất lượng trên toàn công trường. - Đảm bảo tài liệu, hồ sơ kỹ thuật, biên bản làm việc/nghiệm thu được cập nhật đầy đủ. - Đảm bảo xử lý kịp thời các thông tin góp ý, các yêu cầu của bên A, Tư vấn giám sát, Tư vấn quản lý dự án. - Các công việc khác theo chức năng nhiệm vụ của vị trí Chỉ Huy Trưởng.

Yêu cầu công việc

- Nam giới sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc. - Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm làm cao tầng trong đó có 3 năm giữ vai trò chỉ huy trưởng. - Có kỹ năng quản lý công việc và quản lý con người. - Quyết liệt chủ động trong công việc. - Ưu tiên những người có kinh nghiệm chỉ huy những dự án BĐS lớn như tập đoàn Vingroup, Hòa Bình,... - Có đầy đủ kinh nghiệm trong xử lý việc xây dựng, bóc tách công trình,...

Thông tin khác

Đại học trở lên
26 - 45
Nam
1
- Được tham gia hoạt động team building thường kỳ của Công ty tổ chức. - Chương trình chăm sóc sức khỏe định kỳ. - Hưởng đầy đủ chế độ theo quy định hiện hành. - Lương cao 30 – 60tr (theo năng lực, thưởng).

Giới thiệu về công ty

GPO International

Tầng 3, Số 85 Lương Định Của, Đống Đa, Hà Nội

Người liên hệ: Nguyễn Thị Thơm

gpo.com.vn

- GPO-Grow People & Organization: Là một công ty hàng đầu tại Việt Nam và thị trường ASEAN cung cấp các dịch vụ và giải pháp quản lý nguồn nhân lực.

- Tại GPO, bạn có thể tìm thấy các dịch vụ thu hút và tuyển dụng tài năng, đào tạo và phát triển tài năng, tư vấn của công ty để tối đa hóa hiệu quả tổ chức và tối ưu hóa bằng cách BPO hoặc outsourcing.

- Nói cách khác, GPO giúp khách hàng chuẩn hóa quy trình làm việc, làm cho hệ thống của họ đơn giản và tự động chạy sau đó tối đa hoá kết quả làm việc.

- GPO được thành lập năm 2006 bởi các cổ đông trong nước và nước ngoài, hiện nay chúng tôi là đối tác của các thương hiệu quốc tế trong các nhà cung cấp dịch vụ nhân sự và chúng tôi có những nhà tư vấn giàu kinh nghiệm và giàu kinh nghiệm từ các nước phát triển như Mỹ, Anh, Hàn Quốc, kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự và quản trị doanh nghiệp chúng tôi nỗ lực để trở thành một trong những công ty hàng đầu tại Việt Nam vào năm 2020 và ASEAN vào năm 2030 bằng cách cung cấp các dịch vụ chuyên nghiệp, chất lượng, nhanh chóng và thuận tiện cho khách hàng của chúng tôi.

- Sự phát triển về nhân lực và tổ chức của khách hàng cũng như doanh thu và lợi nhuận là thành công của chúng tôi. Hạnh phúc của chúng tôi là thời gian mà khách hàng của chúng tôi có thể được lưu lại để tập trung vào khách hàng của họ và cơ hội kinh doanh mới.