* Công việc hàng ngày:

- Hướng dẫn nhân viên kế toán khác, điều phối các hoạt động và giải đáp thắc mắc, ý kiến của nhân viên trong bộ phận.

- Thu thập, hạch toán số liệu kế toán và các nghiệp vụ kinh tế phát sinh của doanh nghiệp: Mua, bán hàng hóa.

- Kế toán theo dõi và quản lý công nợ.

- Công cụ, dụng cụ và tài sản cố định.

- Giám sát luân chuyển hàng tồn kho (nhập - xuất - tồn) tại các thời điểm cuối tháng hoặc khi có sự vụ phát sinh bất thường.

- Kiểm tra tính hợp cách của chứng từ, hạch toán thu tiền, chi tiền và tiền gửi ngân hàng và các nghiệp vụ kế toán khác.

- Thuế giá trị gia tăng.

* Công việc hàng tháng:

- Theo dõi, giám sát số liệu báo cáo kho định kỳ hàng tháng.

- Lập báo cáo công nợ, chiết khấu, doanh số hàng tháng.

- Thực hiện kiểm kê quỹ tiền mặt, tiền gửi ngân hàng định kỳ tháng.

- Theo dõi, giám sát công nợ phải thu - phải trả định kỳ hàng tháng.

- Hạch toán các nghiệp vụ lương, các khoản trích theo lương.

- Phân bổ các chi phí trả trước ngắn hạn, dài hạn, công cụ dụng cụ, phân bổ khấu hao TSCĐ.

- Thực hiện các bút toán phân bổ, kết chuyển cuối tháng.

- Lập các báo cáo nội bộ theo quy định và yêu cầu của nhà quản lý: Báo cáo bán hàng, báo cáo doanh thu, báo cáo công nợ, báo cáo chiết khấu, báo cáo kết quả kinh doanh...

* Công việc hàng quý:

- Lập các báo cáo nội bộ: Báo cáo bán hàng, báo cáo doanh thu, báo cáo công nợ, báo cáo chiết khấu, báo cáo kết quả kinh doanh...

- Lập báo cáo công nợ, chiết khấu, doanh số theo quý.

- Tổng hợp số liệu hạch toán từ phải thu, phải trả, kế toán kho, kế toán bán hàng, kế toán thuế lập bảng cân đối phát sinh tài khoản.

- Kiểm tra đối chiếu số liệu chi tiết từng phần hành với sổ cái.

* Công việc hàng năm:

- Kết chuyển lãi - lỗ năm tài chính.

- Kiểm tra sự cân đối giữ số liệu kế toán chi tiết với tổng hợp.

- Kiểm tra số dư cuối kỳ có hợp lý và khớp đúng với các báo cáo chi tiết.

- Lập báo cáo quản trị: báo cáo doanh thu, báo cáo chiết khấu...

- Lập bảng cân đối phát sinh tài khoản năm.

- Lập báo cáo tài chính theo quy định.

- Lập báo cáo quản trị.

- Nam/ Nữ, độ tuổi từ 25 - 35.

- Tốt nghiệp đại học hệ chính quy chuyên ngành tài chính, kế toán.

- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm kế toán, trong đó có ít nhất 01 năm đảm nhận vị trí tương đương.

- Có năng lực nghiệp vụ kế toán, có khả năng tổng hợp, nắm vững chế độ kế toán.

- Tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch để thực hiện nhiệm vụ được phân công.

- Biết tổng hợp và phân tích báo cáo.

- Thi hành nhiệm vụ chính xác và đúng quy định.

- Sử dụng máy vi tính thành thạo: Phần mềm excel, phần mềm kế toán.