- Quản lý điều hành, tổ chức xây dựng và hoàn thiện bộ quy trình làm việc của phòng kinh doanh xuất nhập khẩu.

- Xây dựng kế hoạch công việc, nhiệm vụ hàng năm cho phòng kinh doanh xuất nhập khẩu căn cứ vào kế hoạch, chiến lược chung của toàn công ty.

- Triển khai và đôn đốc việc thực hiện kế hoạch doanh số tháng/ quý/ chương trình trọng tâm của phòng kinh doanh xuất nhập khẩu.

- Tổ chức các hoạt động marketing, logistic, kiểm soát và quản lý các hợp đồng mua/ bán.

- Phát triển thị trường kinh doanh theo chiến lược của công ty (phát triển hệ thống khách hàng nội địa và mở rộng thị trường ra nước ngoài,...).

- Tham mưu cho giám đốc: Chiến lược kinh doanh theo từng giai đoạn của thị trường: Nghiên cứu thị trường, phân tích dữ liệu (nhu cầu, đối thủ, chính sách, giá...), đề xuất giải pháp khả thi.

- Tài chính: Lập kế hoạch dự toán ngân quỹ trình giám đốc xem xét.

- Thực hiện theo kế hoạch ngân quỹ của công ty.

- Theo dõi quá trình tiếp xúc khách hàng của từng nhân viên kinh doanh, tổng hợp các báo cáo tiếp xúc, đưa ra các hướng khắc phục, cải tiến phương pháp tiếp xúc và huấn luyện lại cho nhân viên.

- Xây dựng hệ thống báo cáo và tổ chức báo cáo các hoạt động của phòng kinh doanh xuất nhập khẩu.

- Thực hiện các công việc, nghiệp vụ khác theo sự phân công của cấp trên.

- Tốt nghiệp đại học các khối marketing, quản trị kinh doanh, ngoại thương, công nghệ thông tin hoặc các ngành có liên quan.

- Có hiểu biết cơ bản về marketing, quảng cáo và truyền thông trực tuyến.

- Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm các vị trí quản lý kinh doanh và xuất nhập khẩu.

- Có kinh nghiệm về đồ chơi trẻ em hoặc xuất khẩu liên quan đến gỗ là một lợi thế.

- Thành thạo kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và tạo ảnh hưởng ở mọi mức độ tổ chức.

- Nhạy bén với các cơ hội kinh doanh, có kiến thức chuyên sâu về ngành và sản phẩm.

- Kỹ năng đàm phán, thương lượng mức cao: Nắm vững và áp dụng linh hoạt các nguyên tắc trong đàm phán, thương lượng.

- Có khả năng đàm phán/ thương lượng, xử lý xung đột, phát sinh với các đối tác/ nhà cung cấp, cơ quan chức năng liên quan (có thể thay mặt công ty).

- Kỹ năng giao tiếp tốt, có khả năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ với đối tác tốt, tương tác hiệu quả được với nội bộ (ngang cấp, cấp trên).

- Kỹ năng lập và kiểm soát kế hoạch công việc: Kiểm soát được các hạng mục hàng hóa của nhiều dự án, hợp đồng trong cùng thời gian.

- Kỹ năng quản lý, điều phối và tổ chức công việc cho qui mô nhân sự trên 07 người trở lên.

- Sử dụng các ứng dụng thông dụng của microsoft office: Word, excel, power point và internet.

- Tiếng Anh: Có thể sử dụng tiếng Anh trong thương lượng, đàm phán hợp đồng, xử lý các phát sinh trong thực hiện hợp đồng thương mại với nước ngoài (nếu có).