- Xây dựng, phát triển mối quan hệ với ban giám hiệu các trường tiểu học.

- Xây dựng kế hoạch, mục tiêu hành động theo tháng/ quý/ năm của kênh trường học.

- Quản lý hoạt động kinh doanh, bán hàng cho sản phẩm kênh trường học.

- Hoạch định chiến lược tổng thể để phát triển kênh trường học trên toàn quốc.

- Chịu trách nhiệm tuyển dụng, đào tạo huấn luyện, đánh giá, xây dựng đội ngũ kinh doanh của vùng, khu vực.

- Kiểm tra, giám sát, hỗ trợ hoạt động cho nhân viên thị trường.

- Các công việc cụ thể khác sẽ được trao đổi trực tiếp trong buổi phỏng vấn.

- Đã từng làm vị trí giám đốc kinh doanh kênh trường học trên toàn quốc/ miền Nam tối thiểu từ 03 đến 05 năm tại các công ty chuyên phân phối các sản phẩm tiêu dùng nhanh thuộc ngành thực phẩm và bánh kẹo.

- Có quan hệ tốt với các hệ thống siêu thị trên toàn quốc.

- Có kiến thức, hiểu biết sâu rộng về kinh doanh kênh trường học.

- Có kỹ năng trong việc tuyển dụng, đào tạo và huấn luyện đội ngũ, xây dựng và phát triển lực lượng.

- Có năng lực quản lý, lãnh đạo, điều hành.

- Kỹ năng thương lượng, đàm phán tốt.

- Có khả năng xây dựng mục tiêu, chiến lược kinh doanh để phát triển thị trường.

- Mạnh mẽ, quyết đoán, sẵn sàng đổi mới.

- Tính tổ chức, tính kỷ luật, tính trách nhiệm và tính cam kết cao.

- Ngoại hình dễ nhìn, sức khỏe tốt.

- Sẵn sàng đi công tác xa khi công ty có yêu cầu.