Trưởng phòng tư pháp

GPO International

Ngày đăng: 14-12-2016

Thông tin tuyển dụng

Hà Nội
3 năm
Luật
Tổng giám đốc
Từ 15 đến 30 triệu
19-02-2017

Mô tả về công việc

- Tư vấn pháp luật cho Ban Lãnh đạo và các Phòng/Bộ phận trong Công ty. - Am hiểu toàn bộ những văn bản pháp luật hiện hành trong nước có liên quan đến hoạt động đưa người Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. - Am hiểu các quy định pháp luật về người lao động nước ngoài của nước tiếp nhận lao động. Tham mưu cho Ban Giám đốc những quy định luật pháp của nước tiếp nhận lao động. - Am hiểu các quy định của tổ chức lao động quốc tế (ILO) liên quan đến di cư lao động quốc tế. - Tham mưu cho Ban Giám đốc các vấn đề pháp lý liên quan tới các giao dịch hợp đồng mà Công ty ký kết với đối tác, người lao động. - Tham mưu, hỗ trợ Ban giám đốc và các bộ phận chuyên môn trong việc giải quyết các tranh chấp, bảo đảm quyền lợi hợp pháp chính đáng cho Công ty và người lao động của Công ty đi làm việc ở nước ngoài. - Chịu trách nhiệm toàn bộ hồ sơ pháp lý liên quan đến hoạt động kinh doanh của công ty. - Quản lý, phụ trách bộ phận hồ sơ, chịu trách nhiệm xây dựng bộ hồ sơ pháp lý liên quan đến Thực tập sinh đi làm việc tại Nhật Bản bao gồm hồ sơ nội và hồ sơ ngoại. - Chịu trách nhiệm làm thủ tục thanh lý hợp đồng cho TTS về nước. - Hỗ trợ các bô phận nghiệp vụ trong việc giải quyết lao động về nước theo đúng luật. - Tư vấn, giáo dục nâng cao ý thức pháp luật cho người lao động trước khi đi làm việc ở nước ngoài trong quá trình giáo dục định hướng tại Công ty. - Thực hiện các công việc khác của Lãnh đạo Phòng hoặc của Ban Lãnh đạo giao.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học thuộc một trong những ngành luật, kinh tế, quản trị kinh doanh, ngoại ngữ, Ngoại Thương ... - Thành thạo tiếng Anh hoặc Nhật (nghe, nói, đọc, viết). - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về phát triển thị trường xuất khẩu lao động sang Nhật Bản hoặc đã từng đi du học tại Nhật Bản. - Khả năng thuyết phục, thuyết trình tốt. - Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt, ưu tiên có kỹ năng quản lý thời gian. - Sáng tạo, có kỹ năng giải quyết vấn đề. - Sẵn sàng đi công tác nước ngoài. - Thành thạo tin học văn phòng. - Yêu cầu ngoại ngữ: Tiếng Anh hoặc tiếng Nhật.

Thông tin khác

Đại học trở lên
25 - 38
Nam/Nữ
1
- Được hưởng tất cả các bảo hiểm y tế/ xã hội và chế độ nghỉ phép theo luật định. - Có phụ cấp ăn trưa tại công ty. - Lương 15 – 30tr. - Thưởng 02 lần/năm. - Quà tặng lễ tết, sinh nhật,... - Du lịch thường niên cùng công ty. - Được hưởng chế độ đào tạo nâng cao nghiệp vụ và có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp. - Được tăng lương và thưởng xứng đáng theo sự nỗ lực và đóng góp vào công việc. * Nộp hồ sơ: Ứng viên quan tâm gửi CV tới địa chỉ e-mail rec3.gpo@gmail.com

Giới thiệu về công ty

GPO International

Tầng 3, Số 85 Lương Định Của, Đống Đa, Hà Nội

Người liên hệ: Nguyễn Thị Thơm

gpo.com.vn

- GPO-Grow People & Organization: Là một công ty hàng đầu tại Việt Nam và thị trường ASEAN cung cấp các dịch vụ và giải pháp quản lý nguồn nhân lực.

- Tại GPO, bạn có thể tìm thấy các dịch vụ thu hút và tuyển dụng tài năng, đào tạo và phát triển tài năng, tư vấn của công ty để tối đa hóa hiệu quả tổ chức và tối ưu hóa bằng cách BPO hoặc outsourcing.

- Nói cách khác, GPO giúp khách hàng chuẩn hóa quy trình làm việc, làm cho hệ thống của họ đơn giản và tự động chạy sau đó tối đa hoá kết quả làm việc.

- GPO được thành lập năm 2006 bởi các cổ đông trong nước và nước ngoài, hiện nay chúng tôi là đối tác của các thương hiệu quốc tế trong các nhà cung cấp dịch vụ nhân sự và chúng tôi có những nhà tư vấn giàu kinh nghiệm và giàu kinh nghiệm từ các nước phát triển như Mỹ, Anh, Hàn Quốc, kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự và quản trị doanh nghiệp chúng tôi nỗ lực để trở thành một trong những công ty hàng đầu tại Việt Nam vào năm 2020 và ASEAN vào năm 2030 bằng cách cung cấp các dịch vụ chuyên nghiệp, chất lượng, nhanh chóng và thuận tiện cho khách hàng của chúng tôi.

- Sự phát triển về nhân lực và tổ chức của khách hàng cũng như doanh thu và lợi nhuận là thành công của chúng tôi. Hạnh phúc của chúng tôi là thời gian mà khách hàng của chúng tôi có thể được lưu lại để tập trung vào khách hàng của họ và cơ hội kinh doanh mới.